Mülk Yöneticileri için Chanty

Ekibinizi zirveye taşıyın

Kiracılar ve tedarikçilerle iletişiminizi düzenleyin

Kiracılar; konut projeleri, mülkle ilgili sorular, gürültü şikâyetleri ve kirayla ilgili konular hakkında mülk yöneticileriyle sık sık iletişim kurar.

Chanty, bu tür iletişimi etkili biçimde organize etmeye ve kiracı memnuniyetini artırmaya yardımcı olur.

Sorunları ve talepleri takip edin

Müşteriler, taşınmalarını takip etmek ya da ortaya çıkabilecek sorunları çözmek için lojistik şirketlerinden anında yanıt bekler.

With our communication tool, you can easily create tasks from the reported issues, discuss with the involved experts, manage progress better, and touch base on the progress.

Chanty uygulamalarıyla personel üretkenliğini artırın

Kritik sistemler ve raporlama araçlarıyla entegre olun

Her şeyin keyfini tek bir yerde çıkarmak için “olmazsa olmaz” planlama ve vardiya sistemlerinizi ekleyin. Bildirim alın, güncellemeleri iletin ve acil konuları etkili biçimde görüşün.

Entegrasyonları keşfedin

4.9/5

4.7/5

4.4/5

4.5/5

4.7/5

Herkes için Chanty

Kanban pano görünümüne geçerek programınızı optimize edin

Pek çok mülk yöneticisinin; onarımlar, görüşmeler, ödemeler vb. dahil olmak üzere kiracılarının kiralama geçmişini belgelemesi gerekir. Durumu ve önceliği esnek, görsel ve basit bir şekilde kontrol edin.

Ekiplerinizin kiracılarla doğrudan iletişim kurmasını sağlayın

Hem onarımların denetimini hem de her sürecin verimliliğini kolaylaştırmak için bir tedarikçiyi (belirli haklarla) çoklu sohbet misafiri olarak ilgili görüşmelere ekleyin.

Chanty işbirliği aracıyla, mülkle ilgili tüm iletişim süreçlerinizi sorunsuz hale getirmeyi amaçlıyoruz.

Her yerden dosya ve bağlantı gönderin

Chanty, mesajlarınızı daha işbirliği odaklı hale getirmek için dosya ve bağlantı göndermenizi sağlar. Yüklenen dosyalar ve bağlantılar ekip alanınız genelinde saklanır, düzenlenir ve kolayca aranabilir.

Artık ekibinizi en verimli ve etkili şekilde yönetin.

Değerlendirme

Zorluk:

Tüm iletişim e-posta ya da telefon görüşmeleri üzerinden yapılıyordu ve ya çok anlıktı (yoğun programlarla telefonlara yanıt vermek zordu) ya da çok yavaştı (e-posta yeterince anlık değil). Şirket/tüm ekip olarak düzenli bir araya gelmekte ve projeler/gelişmeler hakkında bilgi vermekte zorlanıyorduk. Uzaktan çalışanlarla iletişim o kadar akıcı değildi; proje belgeleri, görevler vb. paylaşımı ise düzensiz farklı platformlar üzerinden yapılıyordu (e-posta, paylaşılan ağ klasörleri/belgeleri gibi).

Çözüm:

Grup ve bireysel sohbetler, aranabilir dosya/bağlantı paylaşımı, görüşmelerden görev oluşturma, hızlı mesajlar/güncellemeler gönderme ve daha mutlu/sağlıklı bir çalışma ortamı geliştirmek için ekip üyeleri arasında daha fazla/daha iyi iletişimi teşvik etme.

Sonuç:

Yeni ekip üyeleri için, özellikle bir yönetici ya da ekip üyesi uzaktan çalışırken işe alışma sürecini kolaylaştırdı. Personel arasındaki ve projeler arasındaki etkileşimi artırdı.