Üks rakendus informeeritud
ja kaasatud jaekaubanduse personalile

Oma töötajate häälte kuulamine oli meile absoluutselt otsustava tähtsusega, et saada põhjalik arusaam sellest, milliseid samme järgmisena astuda. Teadsime, et nemad on meie äri selgroog ja neil on igapäevatöö kohta ainulaadseid teadmisi, millest me ise ei pruukinud teadlikud olla. Selle saavutamiseks pöördusime Chanty poole, mis mängis keskset rolli töötajate tagasiside kogumise ja analüüsimise protsessi koondamisel ja sujuvamaks muutmisel. Lühidalt – Chanty mängis hindamatut rolli, aidates meil luua produktiivsema ja harmoonilisema töökeskkonna, andes meile juurdepääsu oma töötajate teadmistele ja vaatenurkadele.

Chanty kui töötajate kaasamise lahendus on muutnud viisi, kuidas me oma töötajatega suhtleme, tehes selle nende jaoks põnevamaks ja rahuldust pakkuvamaks. Selle integreerimine meie ärisse on mänginud olulist rolli meie töötajakogemuse parandamisel, mis on viinud töötajate kaasatuse märkimisväärse paranemiseni kogu meie globaalses tegevuses.

Meie otsus kasutada Chanty rakendust läbipaistvama ja ausama suhtlusviisina on toonud kaasa märkimisväärse paranemise meie töötajate kaasatuse tasemes. Avatud dialoogi soodustades oleme loonud usalduse ja austuse kultuuri, mis on positiivselt mõjutanud meie üldist töökeskkonda.

Chanty vähendas märkimisväärselt aega, mis kulus mitmes kaupluses korduvate tooteprobleemide lahendamisele. Kasutades Chanty täiustatud funktsioone, saavad töötajad töötada iseseisvalt, kuid püsida suurema meeskonnaga ühenduses, mis teeb teadmiste ja info jagamise lihtsamaks. See toob kaasa kiirema ja tõhusama probleemilahenduse, mis viib parema kliendirahulolu ja suurema produktiivsuseni.