-
- Lekcija 7: Kako samoorganizacija utiče na rezultate rada 4 min čitanja
- Lekcija 8: Kako postati zaposleni koji sam sobom upravlja 3 min čitanja
- Lekcija 9: Kako povećati produktivnost na poslu? 3 min čitanja
- Lekcija 10: Alati za produktivnost 4 min čitanja
- Lekcija 11: Tehnike rešavanja problema 5 min čitanja
-
Vaš napredak
Preuzmite svoj sertifikatLekcija 2: Šta je produktivnost?
Hajde da počnemo objašnjavanjem šta je produktivnost?
Postoje različite definicije kada je reč o produktivnosti. Vikipedija bi rekla da „produktivnost opisuje razne mere efikasnosti proizvodnje“. Sa ekonomske tačke gledišta, to je merenje učinka koji proizilazi iz uloženog. Klasična definicija opisuje produktivnost kao način da se . A mi radije definišemo produktivnost kao postizanje rezultata brzo i uz minimalan trud. U suštini, svi mi pokušavamo da imamo više slobodnog vremena da radimo šta god želimo.
U opštem smislu, produktivnost je odnos između uloženog i učinka proizvedenog u nekom procesu. To je kvantitativna korelacija između korišćenih resursa i proizvedenih rezultata.
Rečima Petera Druckera, austrijsko-američkog konsultanta za menadžment i autora, produktivnost je ravnoteža između svih faktora proizvodnje koja daje maksimalan učinak uz najmanji trud.
Jedini način da se poboljša standard rada u poslovnom okruženju je povećanjem produktivne efikasnosti, u ovom slučaju obavljanjem više posla za manje vremena uz manje uključenih resursa, kako novčanih tako i nenovčanih.
To je dosledna modifikacija novčanih i društvenih aspekata primenom novih tehnika i mehanizama za proizvodnju rezultata najvišeg kvaliteta. To u velikoj meri zavisi od kompetencije i veština pojedinca.
Sada kada znate šta je produktivnost, hajde da naučimo kako je možete povećati i maksimizovati u poslovnom okruženju.